tester oprogramowania
Alterpage to agencja digital założona w 2013 r. w Warszawie.
Zajmujemy się tworzeniem aplikacji mobilnych, aplikacji webowych, konkursów, loterii, e-commerce i rozwiązań dedykowanych dla naszych Klientów. Jednym słowem jest bardzo różnorodnie i nie ma nudy.
W związku z dynamicznym rozwojem szukamy Testera Oprogramowania, do przeprowadzania testów manualnych, który powiększy nasz zgrany zespół.
Zakres obowiązków:
- Przeprowadzanie testów manualnych oprogramowania zgodnie z planem testów
- Pisanie skryptów testów automatycznych
- Weryfikacja zgodności działania oprogramowania z dokumentacją oraz specyfikacjami projektowymi
- Monitorowanie postępu w usuwaniu błędów i ponowne testowanie poprawek
- Raportowanie i dokumentowanie błędów (wraz z ich priorytetyzowaniem) oraz współpraca z zespołem programistycznym w celu ich rozwiązywania
- Tworzenie scenariuszy i przypadków testowych
- Udział w spotkaniach projektowych w celu omówienia wymagań i rezultatów testów
- Tworzenie i zarządzanie backlogiem wspólnie z Project Managerem
Wymagania:
- Doświadczenie na stanowisku Testera Manualnego w pracy z komercyjnymi projektami (minimum 1 rok)
- Znajomość minimum jednego framerowka do tworzenia skryptów testów automatycznych (np: Codeception)
- Znajomość procesów i metod testowania oprogramowania
- Umiejętność tworzenia scenariuszy testowych oraz przypadków testowych
- Zdolność do analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów
- Dbałość o szczegóły oraz umiejętność pracy pod presją czasu
- Komunikatywność oraz umiejętność pracy zespołowej
- Kreatywność i pomysłowość w znajdowaniu rozwiązań na problemy projektowe
- Samodzielność
- Otwartość na naukę i poznawanie nowych zagadnień
- Sumienność, konsekwencja i doprowadzanie rozpoczętych tematów do końca
- Dostępność na pełen etat
- Kultura osobista i podstawy dobrego wychowania
Mile widziane:
- Znajomość narzędzi do zarządzania testami i raportowania błędów (np. JIRA, TestRail)
- Dobra pamięć
- Znajomość procesu wytwarzania oprogramowania
- Wykształcenie techniczne kierunkowe IT lub doświadczenie poparte kursami
Oferujemy:
- Dogodne formy współpracy (umowa o dzieło, zlecenie, B2B, UoP)
- Dni urlopowe bez względu na formę współpracy
- Możliwość częściowej pracy zdalnej (do uzgodnienia w jakim wymiarze i po jakim czasie)
- Budżet rozwojowy, który możesz przeznaczyć na szkolenia i kursy
- Darmowe i łatwo dostępne miejsca do parkowania - biuro znajduje się poza strefą płatnego parkowania
- Możliwość rozwoju zawodowego, ponieważ realizujemy różnorodne projekty dla znanych marek
- Współpracę z doświadczonym zespołem programistów (CTO ma 15 lat doświadczenia)
- Pakiet socjalny (LUX MED)
- Pakiet sportowy (MultiSport - Benefit Systems)
- Swobodną, zespołową atmosferę pracy (mamy malowniczy ogródek, w którym stoi betonowy grill, wspólnie świętujemy Twoje urodziny, a także urodziny naszej agencji)
- Możliwość przyjeżdżania do pracy rowerem - mamy garaż, w którym możesz go schować i pomieszczenie z szafkami zamykanymi na kluczyk i prysznicem
- Możliwość wyznaczania kierunku firmy - zarząd jest otwarty na spostrzeżenia i pomysły zespołu
- Okazjonalne paczki z upominkami
Jak wygląda nasz proces rekrutacji:
1. Kontaktujemy się z Tobą i zapraszamy na spotkanie w biurze lub online.
2. Spotkanie trwa maksymalnie godzinę zegarową. Prowadzą je dwie osoby. Podzielone jest na dwie części:
- Pierwsza dotyczy Twojej dotychczasowej kariery i doświadczenia.
- Druga poświęcona jest Twoim oczekiwaniom, planom rozwoju, temu czego chciałbyś uniknąć w pracy i ewentualnym Twoim pytaniom.
3. Po spotkaniu, kontaktujemy się z Tobą bez względu na wynik rekrutacji, przekazując Ci decyzję jaką podjęliśmy.
Nasze ostatnie prace możesz zobaczyć tutaj:
Nadal zastanawiasz się czy aplikować na stanowisko?
Skontaktuj się z nami poprzez poniższy formularz.
formularz kontaktowy
Uzupełnij formularz przesyłając nam swoje CV